Decile chau a los HIPPOs 🤚



Hippo es el acrónimo en inglés de “Highest paid person’s opinion”. Representa a aquella voz, que por autoridad y/o poder tácito según la estructura, prevalece y/o condiciona al entorno en la toma decisiones.. También hace referencia a aquellas organizaciones ponen el instinto sobre datos concretos. Algunas consecuencias: ▪️ Las ideas e impulso emprendedor, disminuyen.. ▪️ El compromiso y la orientación al logro por los objetivos definidos, decae. ▪️ El miedo al error, la desconfianza y la vergüenza, empiezan a aparecer. 🤷‍♀️ .

¿Como ayudar a los Hippos a descubrir un comportamiento diferente?

👉🏻 usando datos concretos que enfaticen el valor esperado y/o percibido por el cliente.. 👉🏻 mostrando un caso de éxito que enfatice la propuesta. 👉🏻 manteniendo siempre la humildad, la escucha y la objetividad. 👉🏻 cuidando la emocionalidad. 👉🏻 usando técnicas de design thinking que estimulen la inteligencia colectiva. 👉🏻 incluyendo prácticas de gamification (jugar genera endorfinas y ayuda a crear energía positiva). 👉🏻 invitando a un facilitador externo puede ser un agile coach.. Enterate en 👉🏻 Agile 4 RH 4 agile https://bit.ly/2pPVkTZ














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